多措并举创建学习型团队 全面深化提升专业化水准
随着中国经济从高速增长阶段转向高质量发展阶段,工程勘察设计行业所处的宏观环境正经历着前所未有的大变局,行业发展正蓄力迈入一个全新的阶段,企业发展也迎来了新的机遇和挑战。为紧紧跟随行业发展脚步,在行业竞争中获得独特的优势,公司多措并举,深化落实董事长一贯坚持的“建设学习型团队,建设学习型企业”发展理念,并取得了显著的成效。
随着中国经济从高速增长阶段转向高质量发展阶段,工程勘察设计行业所处的宏观环境正经历着前所未有的大变局,行业发展正蓄力迈入一个全新的阶段,企业发展也迎来了新的机遇和挑战。为紧紧跟随行业发展脚步,在行业竞争中获得独特的优势,公司多措并举,深化落实董事长一贯坚持的“建设学习型团队,建设学习型企业”发展理念,并取得了显著的成效。
一、开展专业培训,提升专业水准
学习如逆水行舟,不进则退。在信息时代,每个人都需要不断进行知识更新、技术创新,将学习和工作有机结合,提高自身的专业水准,实现知识的内在转化,实现个人价值和社会价值。
设计四所开展专业知识培训
近期,公司积极组织开展专业知识培训活动,为全体员工提升专业知识水准提供了优质的平台和机会。公路设计四所积极响应公司“建设学习型团队,建设学习型企业”的发展理念,率先在设计所内部定期开展专业知识培训活动;10月中旬,由总工办牵头,公路设计一所配合,在全公司范围内开展了有关经济评价、财务分析、交通量预测等专业知识版块的学习培训活动……一系列专业知识培训活动的开展,为员工提升个人能力,提高工作效率,促进企业发展注入了不竭的动力。
总工办开展经济评价、财务分析、交通量预测学习培训
二、鼓励学术创作,营造学术氛围
实践是认识的来源、目的、归宿,是检验真理的唯一标准,但认识对实践也具有重要的反作用,正确的认识可以推动正确的实践。公司自创立以来,始终坚持“理论与实践”相结合的理念,高度重视工程设计和项目完成后的经验总结,鼓励员工以参与设计的项目为基点,进行深入的课题研究,将实际工作成果凝炼成知识产权进而转化为生产力。
今年4月初,公司组织员工积极参加由山西省勘察设计协会与《山西建筑》杂志社联合举办的山西省勘察设计行业论文大赛。公司员工踊跃参与,形成了浓厚的学术氛围,并向公司提交了多篇学术成果。最终,参赛的10篇学术论文全部获奖,为公司下一步开展学术课题研究工作打下了坚实的基础。
我公司在山西省勘察设计行业论文大赛中的获奖名单
三、引进专业人才,提升创新能力
随着信息化、数字化的不断发展,勘察设计行业也面临着技术改革创新的新课题。其中BIM、GIS技术作为工程建设行业的变革性技术,其价值得到了社会的广泛认可,成为了争取行业竞争优势的关键一环。为提升公司创新发展能力,探索转型升级的发展之路,公司不断引进高科技领域的专业技术人才,为企业技术发展注入新鲜血液。
山西路恒以其一流的软硬件设施,健全的体制机制,坚实宽广的发展平台、远大的发展前景,吸引了国内众多优秀技术人才在这棵梧桐树上筑巢,为公司开展BIM、GIS学习分享会奠定了坚实基础。BIM、GIS学习分享会受到了公司员工的积极响应,不仅有力提升了员工的专业技术水平,而且在公司工程质量提升、管理效率提高、投资节约等方面,都发挥着不可估量的作用。
个人成长需要专业型平台,企业发展需要学习型员工,二者相辅相成,才能实现个人与企业的共同成长。在董事长的重视和指引下,公司将会集聚更多优质资源,探索更加多元的学习渠道,开展多种方式的学习活动,为建设学习型团队、学习型企业奋力前行,更加提升公司核心竞争力;为促进行业技术进步、为服务经济社会发展,实现公司的社会责任。